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组内轮流进行总结分享

且我们不断的进行主持人的竞选，班长、学习委员的竞选，我们以练带学，边学边练，这也让我们对金牌企业的人才自主性有了体悟。

02、企业文化与规章制度的学习

企业文化，是一个企业的灵魂。企业的使命，核心价值观和愿景等都是企业文化的真实体现。夏巧丽老师为我们进行了一场生动的企业文化解读，让每一位管培生都能够了解企业文化，走进金牌企业，爱上金牌企业。

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夏巧丽 《走进金牌》

正所谓，不以规矩不成方圆。此次训练营也邀请了人事专员梁燕冰为我们讲解企业《员工手册》，并对关键要求做了特别讲解。

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梁燕冰《规章制度》

03、职业规划及心态建设类

在本阶段，总裁助理兼战略营销中心总经理袁小飞、人力行政中心总监谭旭日、金牌亚洲市场部督导经理程艳、及人力行政中心培训主管夏巧丽分别进行了《职业发展规划》、《职场沟通》、《职业心态》及《职场商务礼仪的培训》。

初入职场无疑是人生职业生涯的黄金时期，袁总结合其多年的工作经历及极高的视野，高度概括了职场生存法则，及明确教给大家职业规划四部曲。令我们走出懵懂，认清现实，为职场生涯“科学发展”奠定了基础。

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袁总讲解职场规划

谭总通过一个有趣的互动，让我们明白了意念的重要性，当我们在面对生活上或工作中的难题的时候，要相信自己拥有突破困难的能力。

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谭总《职场沟通》

程艳老师用幽默语言、头脑风暴法等多样化教学方式，给我们进入职场上了生动的一课。

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程艳老师《高效执行力》

所谓，人无礼则不立，事无礼则不成。夏老师还特意做了《职业及商务礼仪》的详细解读，使我们受益匪浅。